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公務員是大學生就業(yè)的首選：說明啥2016-09-19

總而言之，持續(xù)不斷的公務員考試熱真應引起有關深度思考，也不能再出現(xiàn)“萬里挑一”的病態(tài)現(xiàn)象：公務員體制要改革、社會保障要公平已迫在眉睫!

晚上"被加班" 溫州年輕員工狀告用人企業(yè)2016-09-19

流水線工人生產(chǎn)作業(yè)，按照生產(chǎn)產(chǎn)品合格的件數(shù)來計算工資是日常生活中普遍存在的。勞動者為增加收入而加班，也是常有的事情。但是，當勞動者主張的加班次數(shù)和用人單位計算的加班時間不一致，加班費的標準又不能明確時

有多少學生愿意走進職校大門？2016-09-19

長期以來，學習不好的孩子才念職業(yè)學校。這樣的偏見，使得職業(yè)學校在招生時，畢業(yè)生在升學、就業(yè)時，都面臨一定困難。

畢業(yè)生“閃辭”應多些理性2016-09-19

“實習期沒滿就離職，踏入職場不到半年就換工作，工作不順拔腿就走……”一些招聘網(wǎng)站近期發(fā)布的職場“閃辭”調查數(shù)據(jù)顯示，超過三成的應屆生在入職兩個月后辭職，一線城市應屆生“閃辭”占比超五成。

大學生就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的分析2016-09-18

求職不是“相親” 個人信息能少則少2016-09-18

簡歷自我評價2016-09-18

面試中如何完美回答“你最大的弱點是什么”？2016-09-17

面試時如何回答：學歷和能力的問題？2016-09-17

在面試的時候，我們經(jīng)常碰到的一個問題是學歷問題。不少的招聘網(wǎng)站上明確標明了學歷必須是本科或者大專等等，面試銷售崗位也是如此。有的朋友一看到招聘要求學歷問題便灰心喪氣，也放棄了一次機會，yjbys將

平淡就好2016-09-12

自古以來，人間萬事，經(jīng)歷多少風云變幻，桑田滄海，許多曾經(jīng)純美的事物，都落滿了塵埃。任憑我們如何擦拭，也不可能回到最初的色彩�？v然是萬里青山、百代長河，也會隨著時光的流逝而有所轉變，留下命定的痕跡。唯有